A importância da gestão de recursos humanos na administração pública
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Data
2023Autor
Vieira, Andressa Sales
Marena, Rita Cristina Fernandes
Metadata
Mostrar registro completoResumo
Este trabalho tem como objetivo discorrer sobre a importância da gestão de recursos
humanos na administração pública. A administração pública visa a atender ao
interesse público e às necessidades sociais, utilizando para isso a estrutura
administrativa, de forma direta ou indireta, bem como os meios que a legislação
permite. Na administração pública, administrar não significa apenas prestar e executar
serviços, mas dirigir e governar buscando o bem comum e a satisfação do coletivo.
Optou por realizar um estudo bibliográfico. Os procedimentos metodológicos para
selecionar as referências foram pesquisa bibliográfica focada nos autores com Gestão
de Recursos Humanos na área pública. Conclui-se que são as pessoas que
gerenciam, controlam, executam tarefas e processos. Portanto, nota-se que,
independentemente de qual seja o tipo da organização e os seus objetivos, o sucesso
das mesmas depende muito do investimento nas pessoas que ali trabalham, com a
identificação, treinamento e desenvolvimento.